Организация эффективной работы юридической службы на предприятии: практические рекомендации

1. Осуществление юридической поддержки предприятия: возможные варианты осуществления юридической функции.
2. Единственный юрист на предприятии. Как не умереть от перенагрузки и построить эффективное взаимодействие с отделами на предприятии.
3. Юридический отдел - "лёгкие" бизнеса. Организация эффективного взаимодействия как внутри юротдела ("распределение ролей") так и при взаимодействии с другими отделами.
4. Должностные обязанности юрисконсульта. Как правильно очертить рамки ответственности юриста при выполнении конкретного запроса бизнеса/участии в бизнес-проекте.
5. "Уволить нельзя сократить": как простроить взаимодействие с отделом персонала при предоставлении юридической поддержки, в том числе в "горячих" ситуациях, связанных с увольнением сотрудников. Выполнение юристом запроса от руководства "Уволить прогульщика\нарушителя и пр. за 24 часа". Можно ли уволить одинокую мать и других социально защищенных работников? Юрист работодателя - "враг" профсоюза?
6. Качественная проверка контрагентов перед заключение договора. Начинаем с начала: практические советы по поиску информация с официальных и других источников.
7.Критерии фиктивности субъекта хозяйственной деятельности. Чем грозит предприятию встречная налоговая проверка, если контрагент "фиктивный". Bona fides (добросовестность) контрагента по-украински. Пример нотариального заявления о добросовестности контрагента.
8. Договора на предприятии. Типовые договора: быть или не быть. Примеры использования.
9. Типовые пункты в договора с целью защиты интересов бизнеса: налоговые оговорки, гарантии добросовестности контрагента, обязательность печати.
10. Типовая форс-мажорная оговорка. Как правильно уведомить контрагента о форс-мажоре, как подтвердить факт наступления форс-мажора. Какие органы могут подтверждать наступление таких обстоятельств. Сертификат ТПП.
11. Практические советы юрисконсульту на примере форс-мажора: кибер атаки вирусом Petya: какой порядок действий по защите предприятия в подобных случаях, какие рекомендации предоставить бизнесу с целью дальнейшей митигации рисков.
12. Определение цены договора с привязкой к курсу иностранных валют. Пример валютной оговорки. Судебная практика.
13. Использование электронных договоров\документов\писем: особенности, возможность использования в качестве доказательств в судебном споре с контрагентом, новеллы процессуальных кодексов, текущая судебная практика.
14. Рекомендации по заключению внешнеэкономических договоров: существенные условия, валютный контроль, как обезопасить себя от штрафных санкций.
15. Запросы правоохранительных контрольных органов: ГФС, СБУ, полиция и пр. Отвечать\не отвечать. Последствия. Образцы ответов.
16. Можно ли обжаловать определение суда о временном доступе к вещам и документам?
17. Налоговая проверка на предприятии: встречаем правильно. Допускать-не допускать? Как правильно передавать документы на изучение. Возражения на Акт проверки. Обжалование Акта.
18. Берегите нервы: имеет ли смысл "превращать" обыск в выемку?
19. Обыск\выемка на предприятии. Who is in duty today? Действия инхауз юриста. Алгоритм действия сотрудников. Фиксация нарушений при обыске. Привлечение адвокатов: обязательно ли?
20. Примеры инструкций\памятки для сотрудников. 10 "нельзя" при обыске.
21. Действуем "по горячим следам": как и куда обжаловать неправомерные действия следователя. Практические советы и примеры. Образцы обращений. Используем традиционные и нетрадиционные способы.
22.Практические советы защиты бизнеса с помощью института бизнес-обмудсмена.